11月30日下午，規劃研究院召開(kāi)水資源專(zhuān)業(yè)團隊建設座談會(huì )?？傇汗军h委書(shū)記、董事長(cháng)張峰，黨委委員、總規劃師徐迎春到會(huì )指導并提出要求。副總工程師唐紅兵、規劃研究院（水資源中心）負責人，以及從事水資源規劃工作相關(guān)的員工參加了此次會(huì )議。
會(huì )上，水資源中心副主任洪倩回顧了總院公司水資源專(zhuān)業(yè)的發(fā)展歷程和取得的成績(jì)，分析了當前水資源類(lèi)項目的特點(diǎn)，剖析了水資源專(zhuān)業(yè)發(fā)展和團隊建設面臨的問(wèn)題，結合我省水利發(fā)展面臨的形勢，提出了水資源專(zhuān)業(yè)發(fā)展方向與人才隊伍建設的意見(jiàn)，增強了與會(huì )的青年員工專(zhuān)業(yè)認同感和成就感。規劃院部分領(lǐng)導及員工結合自身經(jīng)歷，深入思考，對水資源專(zhuān)業(yè)發(fā)展、技術(shù)創(chuàng )新和人才培養等方面提出了很有價(jià)值的意見(jiàn)和建議。
唐紅兵在會(huì )前深入調研，參加多次座談，指出了當前水資源專(zhuān)業(yè)人才隊伍建設，發(fā)展方向以及團隊融合等方面存在的問(wèn)題，結合總院公司水資源專(zhuān)業(yè)的發(fā)展歷程，以及自身工作經(jīng)歷，建議水資源專(zhuān)業(yè)團隊要主動(dòng)作為，加強內部協(xié)作，提升技術(shù)服務(wù)手段，增強專(zhuān)業(yè)核心競爭力。
徐迎春充分肯定了水資源專(zhuān)業(yè)團隊取得的成績(jì)，認為當前團隊、人才梯隊建設合理，專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢明顯。面對未來(lái)全省水利發(fā)展要求，徐迎春指出，水資源專(zhuān)業(yè)存在對一些宏觀(guān)問(wèn)題的研究深度還不夠，服務(wù)于全省和地市的市場(chǎng)意識還不夠強，要求水資源專(zhuān)業(yè)團隊解放思想、主動(dòng)鉆研，加強與其他規劃專(zhuān)業(yè)溝通交流，增強專(zhuān)業(yè)技能；要優(yōu)化人力資源組合，推動(dòng)隊伍建設，更好服務(wù)于重大水利工程建設，更好服務(wù)于全省水資源管理工作；要開(kāi)拓創(chuàng )新，打造一批具有影響力的成果，進(jìn)一步提升市場(chǎng)影響力。
張峰在總結發(fā)言中充分肯定了本次座談會(huì )的必要性，向水資源專(zhuān)業(yè)所做的歷史性貢獻表示贊賞。他強調，水資源專(zhuān)業(yè)是總院公司一支不可缺少的重要技術(shù)力量，公司高度重視水資源專(zhuān)業(yè)團隊建設，支持做優(yōu)做強，鼓勵開(kāi)拓創(chuàng )新。他指出，水資源專(zhuān)業(yè)要充分認識隊伍建設、專(zhuān)業(yè)發(fā)展和市場(chǎng)競爭方面存在的挑戰，緊跟新時(shí)代治水思路，準確把握專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)，積極主動(dòng)作為，發(fā)揮總院公司傳幫帶的優(yōu)良傳統，開(kāi)闊視野，實(shí)現多專(zhuān)業(yè)融合，緊盯技術(shù)前沿，創(chuàng )新創(chuàng )優(yōu)，通過(guò)重大項目的歷煉，提升系統思維、邏輯思維能力，增強專(zhuān)業(yè)積累、知識積淀和聲望積攢，蓄勢發(fā)力，打造領(lǐng)軍人才，更好服務(wù)于總院公司高質(zhì)量發(fā)展，提升全省水利改革發(fā)展的保障力。